瑞成会计一分钟干货之企业管理定律-手表定理:一个团队只能有一个声音
一个人有一只表时,可以知道现在是几点钟,而当他同时拥有两只表时,却无法确定。两只表并不能帮人更准确的判断时间,反而制造混乱,让看表的人失去对时间的判断。准确的做法就是选择其中一只表,并极力将其时间调准,并以此作为标准。
人与人的合作并不是力气的简单相加,并不是简单的1+1=2,而要微妙和复杂得多。举个例子,假定每个人的能量都为1,那么10个人的在企业经营管理上,手表定律告诉我们:对同一个人或同一个组织,不能同时采用两种不同的方法、设置两种不同的目标。一个人也不能由两个人来同时指挥,一个团队也不能有两个决定的人。否则会让这个企业、这个团队、这个人无所适从,让行为陷入混乱。
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